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CFDT Crédit Agricole Languedoc

Augmentations 2018, la CFDT entendue !

13 Juin 2018, 23:05pm

Publié par CFDT CA Languedoc

Augmentations 2018, la CFDT entendue !

La séance de négociation de ce jour a vu de nombreuses avancées.

 

Les évolutions obtenues :

  • L’enveloppe RCE/RCP/RCI sera de 1.60%* de la masse des RCE dont 0,05% alloué à l’égalité salariale Hommes-Femmes.                                                                       *1,60% équivalent 1,76% de l’ancienne référence (augmentée mécaniquement de 10% du fait de la rétribution globale).
  • Attribution de RCP pour 60 salariés,
  • Evolution du Ticket Restaurant à 7,80 € et revalorisation de l’admission aux restaurants d’entreprise de 0,18 centimes,
  • Revalorisations des IK

IK Vélo Avis Favorable. Modalités à l’étude.

  • Revalorisation des barèmes Nuitées et Repas
  • Pérennisation de la prime de 500 €uros allouée aux Secrétaires de Caisses Locales non conditionnée à l’atteinte d’objectifs. (Mesure créée par la CFDT en 2017 grâce à notre seule signature).
  • Mesure collective des contrats Assurance des Emprunteurs (ADE) à tous les salariés et leurs conjoints (prix et garanties).
  • Enveloppe dédiée : 6.100.000 €uros (77% des contrats),
  • Prêts concernés : Résidences Principales, Secondaires, Locatives, et SCI Patrimoniale.                  
  • Seuil : Gain minimal 1 €uro.
  • Modalité : Réaménagement automatique, signature d’un avenant.    
  • Grille Tarifaire : passage à 50% du barème d’origine (Réduction actuelle 30% incluse).

Mesures Complémentaires :

  • Améliorations des garanties pour tous avec le passage des contrats « E » en Contrats « T »,
  • Pour les affaires nouvelles : Délégation D.S moins 30% soit au final barème moins 44%.
  • Le dossier Mutuelle est toujours en négociation sur l’amélioration des garanties du contrat ainsi que sur la participation de l’employeur à son financement.

 

Le total des mesures atteint 1,9% (2,1 % ancien périmètre).

Hors ADE et hors Mutuelle.