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CFDT Crédit Agricole Languedoc

Faire vivre l’accord national sur les Conditions de Travail avec la CFDT !

3 Juillet 2016, 23:26pm

Publié par CFDT CA Languedoc

Faire vivre l’accord national sur les Conditions de Travail avec la CFDT !

Chaque Caisse Régionale doit avant le 24 juillet 2016, un an après l’accord de 2015, avoir réalisé un retour d’expérience du précédent accord de 2011, et élaboré, en lien avec son CHSCT, un plan de mise en œuvre de l’accord de 2015 à faire parvenir à l’Observatoire des Conditions de Travail du Crédit Agricole (FNCA).

 

1/ Sur les 7 thématiques à décliner dans le temps (accord de 2011), les Caisses Régionales s’engageaient :

- A promouvoir des organisations respectueuses de l’individu et favorisant l’implication personnelle, …

- A promouvoir des innovations technologiques et des outils informatiques constituant un soutien à l’activité des salariés, …

- A donner du sens au travail et à favoriser la compréhension de la stratégie de l’entreprise, …

- En réaffirmant le rôle d’acteur responsable des salariés, à leur donner les moyens de se réaliser dans leur travail, …

- A promouvoir un management favorisant les collectifs de travail, …

- A préparer et former les managers à leur rôle en réaffirmant leur responsabilité vis-à-vis des équipes et des salariés (ées), …

- A favoriser un dialogue construit entre les DRH, les représentants des CHSCT et les Médecins du travail, ...

 

2/ Le plan de mise en œuvre local, suite à l’accord de 2015, doit comporter plusieurs projets conduits avec les méthodologies de l’Observatoire (analyse du travail et conduite de projets).

 

Enfin les Caisses Régionales sont sollicitées pour des appels à témoignage et des appels à projets.

 

Les élus CFDT demandent dans chaque Caisse Régionale à leur Direction, en réunion CHSCT, de faire leur bilan sur les 7 engagements de 2011, de présenter le plan de mise en œuvre de projets construits avec la méthodologie d’analyse du travail, et enfin quelles contributions la CR compte-t-elle apporter à l’Observatoire en termes de témoignages et appels à projet.

 

La CFDT, pour une meilleure qualité de vie au travail !

 

Faire vivre l’accord national sur les Conditions de Travail avec la CFDT !